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Regards croisés : Comment l'IA générative transforme les métiers et le business
Mathieu Nebra (OpenClassrooms) et Philippe Limantour (Microsoft France) partagent leurs perspectives et leur éclairage sur l'impact de l'IA générative en entreprise.
Former à la Data : Bouygues Construction
Bouygues Construction relève le défi de faire des choix stratégiques plus éclairés grâce à la maîtrise des données. Retour d'expérience.
Former en ligne ses collaborateurs : le choix de Bouygues Telecom
Concilier besoin de mettre à jour les compétences techniques de ses équipes et flexibilité des emplois du temps au bureau grâce à la formation continue.
Pénurie et obsolescence des compétences, la formation en première ligne
La digitalisation entraîne une situation à deux vitesses dans les organisations. Comment utiliser la formation comme un levier de progrès, d’inclusion et d’impact social positif ?
GEPP, GPEC et compétences du futur : on vous explique tout
Découvrez les avantages de la GEPP ou gestion des emplois et des parcours professionnels, ainsi que les étapes pour la déployer dans votre entreprise !
Reskilling, upskilling, cross-skilling : quelle stratégie choisir ?
Découvrez comment implémenter une stratégie de reskilling, d’upskilling ou de cross-skilling dans votre entreprise - et les avantages de chaque approche !
Apprendre en réalisant des projets : la puissance de la pratique
Se former par l'expérience et en résolvant des problèmes : la solution gagnante pour intégrer le contenu ainsi que les stratégies cognitives associées.
La formation au service de l'employabilité
L’employabilité est l’un des grands enjeux RH. Découvrez la pluralité de ses définitions pour mieux concevoir les expériences de formation et la développer en continu.
C'est quoi, une formation réussie ? Les témoignages croisés de nos experts
Dans un contexte où les collaborateurs sont en télétravail, comment susciter l’adhésion à un plan de formation ?
Former toute son équipe à la data en deux jours ? L'opération PwC
Les Digital Accelerators : 60 collaborateurs de PwC spécialement formés pour jouer le rôle d’agitateurs autour de la data.
Session d’e-learning : comment emmener vos collaborateurs jusqu’au bout ?
Assurez le succès de votre programme de formation sur le long terme en mobilisant vos équipes dès le lancement.
Former 85 000 collaborateurs pour devenir une entreprise de BeautyTech
Découvrez comment L'Oréal, Leader mondial du marché des produits cosmétiques, se démarque aussi par son usage des nouvelles technologies.
La formation au service de la construction d’une culture apprenante
Une organisation apprenante est une entreprise dans laquelle toute situation de travail est vue comme une opportunité d’apprendre. Concrètement comment la mettre en pratique ?
Job Études, le programme pour les jeunes travailleurs indépendants
Une organisation apprenante est une entreprise dans laquelle toute situation de travail est vue comme une opportunité d’apprendre. Concrètement comment la mettre en pratique ?
Reconversions internes : comment accompagner vos salariés ?
L’agilité des collaborateurs et la possibilité pour eux de se développer en continu, constitue pour l’entreprise un atout fort, garant du succès futur.
Révolution pédagogique : les cours à la carte de Sciences Po Grenoble
Les établissements de formation font évoluer les enseignements pour se rapprocher des compétences attendues par les entreprises.
Accompagner ses collaborateurs vers les métiers numériques : Expleo
Permettre à ses collaborateurs de se réinventer ? C’est le défi que s’est lancé Expleo. Retour sur le programme Eagle : programme complet de reskilling.
L’accompagnement humain : futur de la formation en ligne ?
Comment créer des expériences apprenantes engageantes et motivantes en ligne ? Pour Mathieu Nebra, fondateur d'OpenClassrooms, la clé c'est l'humain.
Lancer une école digitale : le pari fou des groupes Vivendi, Havas et Bolloré
GABEREEK apporte une réponse originale aux enjeux de formation, recrutement et développement des talents au sein des groupes Vivendi, Havas et Bolloré
Révolution pédagogique : la classe inversée de MediaSchool
MediaSchool relève le défi d’aborder des métiers en évolution à travers des offres innovantes adaptées aux attentes d’une génération ultra-connectée.